高考分数出了,人生即将翻篇了,能力真的有了吗?

发布于 2021-06-26 19:23 ，所属分类：高考查分帮助信息

高分低能的事情总是存在的

原创 NO.47

让你选下属或者合作伙伴，你想要个极度聪明能干的，还是想要个八面玲珑情商高的，还是想要个就会踏踏实实干活的...

从“尊重”二字说起

最近身边接连的发生的几件“不愉快”的事情，归根结底是为人处事之道，也是共情能力的高低，更是管理能力的问题。今天在处理完同事之间的一点误会和不愉快的时候，我在说：失败的沟通肯定是双方的问题，一个巴掌拍不响。这又不是自己和自己较劲，肯定是你觉得自己委屈了，别人有问题了，才会反映在语言上的怠慢、不友善，就会引起误解，甚至是导致争吵，小心眼的人还会由此结下梁子。

很多时候工作上我们都说“对事不对人”，TA就是那个脾气，我们都知道，习惯习惯就好了。但能说每次双方红过脸之后就真的一点裂痕没有吗？那这俩人也是很令人佩服的。我“年轻”的时候也和人吵起来过，还拍过一次桌子，也删过对方的联系方式。但给自己的借口就是对方实在太过分了，太欺负人了，不会说人话，一点不能互相理解等等。几年之后，真的我自己在带团队之后，我也会因为所管理的人闹出不愉快，甚至恶语相向的时候感到了一丝丝的不耐烦。虽然也会很好地处理，但总归作为管理者来讲不愿意看到这样的情况发生。

近期发生的事情导火索都是从不尊重对方的工种所引起的，总是天生带着一丝优越感，认为从事事务性工作的人就低人一等，就该多承担一些琐碎的，不重要的，不紧急的事情。这是让我没法给这人找借口的，所有的工作都是重要的，做人要厚道，你怎么知道今天你看不起的人他日不是你要求着的对象？再说了，不这么功利的想，每个人每天做的事情都是有意义的，你的事高大上，别人的事就不是事了？每一个重大事情的成功都凝结着很多人的心血，尤其是“小人物”的贡献。TA稍微给你不仔细一点，消极怠工一点，或者带着情绪做事一点，都有可能造成极大的失败和不可挽回的损失。

对他人客气一点，尊重一些，体谅多点，都是我们为人处世的基本点。你这方面做的好一点是给自己行善，不是做给别人看的，是给自己的命运在累福报。

主动学习来的才是自己的

今天看了本书叫《准备》（prepared），挺有意思的。有一位创业的人原来是高中老师，她发现，除了比拼成绩，大部分学生不知道高中毕业意味着什么，也不知道这个社会需要什么样的人才。虽然现在高分高能的孩子非常多，且能文能武，说神童绝不为过，并且都特别的国际化。但也有很不小的一部分人，要么是从应试教育里走出来的，一下放飞之后不知道自己该往哪里走了；要么就是很早就送出了国，过的特别个人主义，不懂得起码的中国传统美德是什么了。“终身学习”其实挺难的，因为只有懂得自己拥有什么的人才会知道自己的不足在哪里，才会主动的去不断汲取知识和技能，不断修正自己，做更好的自己。

我以前刚工作的时候特别期待orientation week，因为我觉得那是一个对于这个公司最基础的历史、架构、职责、目标等等最直观最真实的解读。只有这个时期给你培训的人是真正用心在教你的，心无旁骛，生怕你漏了哪点。因为他招你进来的，就是想让你赶紧适应，赶紧学会，赶紧干活。后来我发现，不是所有的工作都有这个环节，也不是所有的负责人都重视这个阶段，更不是所有新员工都愿意认真学习。随着年龄的增长和阅历的丰富，我再入职某公司的时候也没了这个“红利”，因为都觉得你有工作经验了，就赶紧干活吧，边干边学！

边干边学其实要求非常高，一个是主动自觉性，一个是适应能力，还有一个就是信任度和如何传帮带。但我其实后来挺喜欢这种形式的，因为确实特别基础的学习时间对于已经准备好了的人来讲是有那么一点点浪费时间。而拥有责任心的人就会利用好自己的时间去主动观察和学习，期待自己赶紧适应人事物，赶紧发挥作用。我不能说我每个阶段的工作都能碰上好的领导和老师，其实大部分时候碰到的都不太好，但好在几乎所有的领导都很信任我，那么就会给我工作量不小，难度不低的事情去尝试，那就达到了边干边学最前提的条件：起码你有事做。不排除领导交代你这些事有测试你和考察你的目的，这很正常。如果你抓住这个机会了，证明了自己了，那可能这段时期就非常的有意义。

信任不等于不教，没有任何一个人能够做到来了一个新环境二话不说就能主导一切，干啥啥对，能够服众的。带新员工真的不是一个“好活”，需要倾注极大的心力，更要无私，还要在出了问题的时候做好自我情绪管理。现在经常大言不惭的同时站在管理者和学习者双方的角度思考问题，觉得挺好的，一边好好学习和磨练，一边换位思考去提高管理能力，将双鱼座分裂式人格发挥的淋漓尽致。

人生每一秒都不白白度过

很多时候，看着别人的高光时刻，会觉得是不是自己过的太平凡了，做的事情太琐碎了，会产生一丝丝的艳羡和对自己的不确定。高考那年，本来试图想摆脱家里，去报个上海的大学，后来还是屈服了，或者说对自己不自信了，就乖乖去了北航，因为北外也没考上。但后来觉得家长的话虽然有些老套，但大部分真的是对的。北航培养了很好的学习习惯，有很好的理性思维，也拓展了对于其他学科的兴趣。虽然大学毕业的我仍然不是那个样样都会，更不是那个有某项特殊技能的人，但至少不惧怕接触新事务，也能凑合把从未接触过的事情做的还至少表面不丢人。

被信任是一件很幸福的事情，但这就需要你自己先把事情做好，先把一碗水端平，先学会站在他人的角度考虑问题。以往吃过的亏都是缴纳的学费，都不白费。比如你现在知道遇到事情先以集体利益为重，以前可能是自己还没咋地先哭一鼻子，找人去抱怨去了；又比如你现在已经累积了一定人脉资源了，出了问题至少可以想到123个人去请教甚至解决问题了，不会像以前一样没头苍蝇似的干着急；再或者你现在已经可以独立做项目介绍，项目预算，带领团队冲冲冲了，以前那都不定吃了多少苦，挨过多少次说，甚至被误解，被白眼。其实直到现在，已经有了一定阅历或者身份的我们，仍然会被“更高级”的人所忽视，或者看不起，那都不重要。现在每一步都是学习，都是积蓄力量，都不白过。

认真的人总会觉得很累心劳力，好像总是同样一件事情比别人要多长几根白头发才能办完，好像永远都在给别人擦屁股。有责任心不是一件坏事，因为很多时候是为了自己涨见识，提个气，也是为了团队做牺牲。就在我写这篇的时候，还在给小朋友做思想工作，我平日现在真的成了“军队政委”，觉得很好笑。但既然，有了这样一个新的责任，就好好扮演好自己的角色吧！

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