外地中级职称能不能申请上海落户?关于职称落户上海问题详解
发布于 2021-08-28 17:56 ,所属分类:软考学习资料大全
我吧
每年都有不计其数的人来到上海在这座城市奋斗,在这座城市安家、落户。在众多的落户政策中“居转户”的度一直都很高!相对于其它落户通道没有有那么多条条框框的限制!
职称是申请上海居转户的扣门砖,也是上海居住证积分的加分内容。
无论申请居转户落户还是居住证积分,并不是所有地区考取的职称都能用,最大类别不能用的就是在外地评审或者考取的职称。
有朋友咨询提问:
“上海居转户和上海居住证积分为什么不能用外地职称?”
这个问题的答案相当显而易见:
居转户的政策文件就是如此规定的。
政策要求
1、居住证积分的职称要求
《上海市居住证积分管理办法》中要求:
持证人在本市工作期间取得的专业技术职务任职资格证书、专业技术类职业资格证书和技能类国家职业资格证书且专业、工种与所聘岗位相符,可获得积分。
2、居转户对中级职称的要求
持有《上海市居住证》人员申办本市常住户口办法中要求:
在本市被聘任为中级及以上专业技术职务或者具有技师(国家二级职业资格证书)以上职业资格,且专业、工种与所聘岗位相对应
3、居转户激励政策对高级职称的要求
居转户办法中明确要求:
在本市被评聘为高级专业技术职务或者高级技师(国家一级职业资格证书)且专业、工种与所聘岗位相对应的
总结而言,用职称来申请上海居转户,明确要求这项职称是上海工作期间考取获得的职称,外地考取的职称对上海落户而言是无效的。
为什么不能用外地的呢?
即使有政策原文的加持,还是有很多同学想不明白:
为什么上海居转户政策会这么规定呢?
细想一下就会发现,外地考取的职称不能用作申请上海居转户,并非说上海不认可外地考取职称的含金量。
而是由于这里面有一个很关键的字眼:“居住”。
上海居转户政策面向的是长期在上海工作、居住、生活并有志于长期在上海发展的、对上海有一定程度上贡献的外省市人员。
在外地考取的职称,其实等价思考的话,就会发现和外地缴纳的社保和个税是一样的,这跟在在上海“居住”没搭上多少关系,自然就会出现“外地考取的职称无法用作上海落户所用”,这项政策。
如果我们将这个问题中的“职称”替换成“社保和个税”就会出现:
在外省市缴纳的个税和社保能在上海申请居转户吗?
这个问题是不是更简单明了、容易理解了呢?
既然外地考取的职称不能用作居转户的办理,那有什么解决办法呢?
答案:
在上海重新评一个职称或者重新再考取一个职称就能解决问题了。
小贴士:
本文说的外地考取的职称只是不能作为居转户落户使用。
引进人才的落户通道是可以使用外地的高级职称的,这点需要特别注意。
为什么申请上海居转户不认可外地考取的职称,上海引进人才通道就认可呢?
解答:
因为两项政策面向的落户人群完全不同,具体不同点如下:
1、人才引进着重看的是申请人所就职的单位资质,以及申请人未来能为上海做出很大的贡献程度;
2、居转户着重看的是申请人已经在上海所做出的贡献多少。
职称申报落户上海需哪些材料?
中级职称另需提供以下材料:(以下仅供参考,具体以各区人才为准)
1.毕业证书原件及复印件
提示:中级评定年限:大学本科毕业,从事专业技术工作五年以上;大学专科毕业,从事专业技术工作七年以上。
2.中级职称证书原件及复印件
提示:
a.从封面开始,整本复印,注册类职称另需提供注册证原复件。
b.中级会计另需提供会计从业资格证书。
c.考试获取的职称证书另需提供职称外语及职称计算机的考试合格证。
外地职称在上海申请复评的流程
1、申办人应携带下列材料至上海市职业技能鉴定中心服务窗口办理相关手续:
(1)国家职业资格证书原件、复印件。
(2)申办本市常住户口的人员身份证原件、复印件。
(3)引进单位盖章的《上海市居住证转常住户口人员职业技能复核申请认定表》。
2、证书验证
(1)对在“国家职业资格工作网”上可查询确认的证书信息,在证书验证真实有效后,办理个人职业技能复核申请手续,并交纳考务费。有关材料原件可当场退还申办人。
(2)对在“国家职业资格工作网”上不能查询确认的证书信息,上海市职业技能鉴定中心向申办人出具受理回执。证书检验真实有效后通知申办人办理个人技能复核手续。
3、鉴定中心统一组织实施技能复核考试后,通知申办人领取书面复核结果(两份)。
软考中高级能否作为中高级职称,办理上海居转户?
上海官方已经规定了,软考中高级,只要满足了学历、专业、工作岗位、工作年限等要求,是可以视为中级或高级职称,那么当然是能用来办理上海居转户的了。
不过在上海居住证积分和上海人才引进落户政策中,软考高级即使能满足学历、工作岗位等条件的要求,也最多只能视为中级职称,不能作为高级职称使用。
没有职称如何落户上海?
1、最近连续3年在本市缴纳城镇社会保险基数高于本市上年度职工平均工资2倍以上,或者最近连续3年计税薪酬收入高于上年同行业中级技术、技能或者管理岗位年均薪酬收入水平的技术管理和关键岗位人员;
2、按照个人在本市直接投资(或者投资份额)计算,最近连续3个纳税年度累计缴纳总额及每年最低缴纳额达到本市规定标准,或者连续3年聘用本市员工人数达到规定标准的相关投资和创业人才。
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