《把时间当作朋友》读书笔记

读李笑来老师的书也好，听他的课程也好，总是能让人有当头喝棒的感觉，于是，打算记录下学习，记录下成长。输出，是最好倒逼输入的方法。

1，速成绝无可能：在任何领域，我们要学会的永远先是戒骄戒躁，而戒躁是第一位！

我们需要告诉自己：我有不足，我需要时间，我没有办法一蹴而就！

2，交换才是硬道理：“一分耕耘，一份收获”，从本质上看，就是一个换字！

生活的本质就是：你想要什么，它却偏不给你什么！而摆脱这个死循环的方法只有一个——给我什么，我就用好什么，积累到一定的程度再去换能换的东西。

3，完美永远不存在：常把事情搞砸的人，对所谓的“做好”全凭想象，没有任何事实依据——因为从未“做好”过。

于是，出现了各种各样的症状：好高骛远、异想天开，白日做梦，纸上谈兵……

因为不懂，所以不现实。

这些人所说的“做不好”，其实是“不能一下子做好”，但问题在于，没有什么事情是可以一下子就做好的。

所以，这个也不做，那个也不做，到最后，已经不是“不做一些事”了，而是“什么都没有做”、“什么都不做”，结果“一事无成”。

4，未知永远存在：为了进步，我们必须忍受一定的未知。

首先，我们要承认自己不可能全知全晓。

其次，未知分为两种：一种是永远不能解决的，另一种是在可预见的未来也许能够解决的。

我们要不断尝试适应“在未知中不断前行”。

如果不能接受这个现实，就会平添无数的焦虑。而焦虑是导致时间浪费、效率低下的根源之一。

当人处于焦虑情绪的时候，可能会出现一切理智被清空的情况。

另外，焦虑的情绪会让人觉得“必须做点什么”，但是在缺乏理智的状态下的任何决定和行为都可能带来灾难性的后果。

一个相对有效的策略是：当有问题解决不了的时候，可以先记录下来，然后继续前行，如果我们一直在前行，我们一直在积累，我们一直在成长，到了有答案的那一刻，我们就不再是当初无能为力的我们，我们已经重生。

5，现状无法马上摆脱：尽管天分很重要，但是一个人的能力主要靠积累获得。从一个人开始从事一个职业的那一瞬间起，只要足够认真、努力，能力就会不断的积累。

世界上80%以上的职业并不过分依赖于天分，几乎只依赖于积累。

接受现状是改变的最佳策略——有什么做什么，有什么用什么；做什么都做好，用什么都用好。

6，与时间做朋友：用正确的方法做正确的事。

最可怕的不是效率低，而是干脆做错了事。

而判断事情是否正确的核心是：看它是否现实。

只有接受现实，才可能脚踏实地，避免心浮气躁、好高骛远。

如果我们把成功朴素地定义为“用正确地方法做正确的事情，并在最后期限之前漂亮地完成”的话，那么大多的“时间管理技巧”实际上都是花拳绣腿。

7，及时行动：接受任务以后，什么时候开始执行才好呢？就是“现在就开始”

8，直面困难：就算没有低估任务完成所需的时间，就算马上开始行动，很多人还是没有完成任务。为什么有的人好像一直在忙，却总是拿不出成绩、做不出成效？

仔细观察就会发现，实际上并不努力，只是做出了努力的样子，或者显得比较努力而已。

而根本原因是：逃避困难

自我感触：就像前几年流行的一个概念：用战术上的勤奋来掩盖战略上的懒惰！

我常常在想，我或许就是这样的人，每天看似很努力，实质上，我只是在做着自己觉得相对容易的事！

直面自己的缺点，确实是一件很痛苦的事！

如果不能控制这种逃避倾向，再多，再好的任务管理技巧都是无效的，因为任务中相当重要的一部分（通常是因为重要而困难，也因为困难才重要）永远无法完成。

所谓效率，是在完成任务之后才能衡量的。

所有真正踏实做事的人都知道，任何任务的绝大部分都是枯燥而又无趣的，所谓创意的部分，可能连1%都不到。

9，步骤：所谓“三思而后行”在我看来就是指任何事情之前都要考虑相关的3个方面：内容(What)、原因（Why）、方法（How）。

任何任务都起码具备3个属性：何事，何因，何法。

清楚了解一个任务的这些属性，对最终能否完成任务起着决定性的作用，所以应该花时间去“三思”。

在大多数情况下，这3个方面中最为关键的实际上不是内容，也不是原因，而是方法。

思考方法需要从领悟内容入手，不停细分、拆解任务，而且越具体越好，直至每个小任务都可以由一个人独立完成。

做任何事情，学会思考方式最重要。

要学着像一个项目管理者一样去思考——他们更多的是方法，他们花费更多的时间去落实每一个步骤，在确认无误以后，他们才有效地分配任务，团队才能切实可靠地完成任务。

在做任何事之前，通过“方法”去反复拆分任务，最终确认每个子任务都是可以完成的，这是一个人不可或缺的功课。

这样的习惯，会使一个人变得现实、踏实。

这既是一种习惯，也是一种后天习得的技能。

10，一个人最终成功的关键，并不是因为他曾经精确地计划过自己地成功，而是坚持——无论最初往哪里走，只要中途不改变方向，早晚都会到达终点。

11，验收机制非常重要：我们不管遇到什么任务，都应该对其认真审视，同时向自己提出一个问题并要想办法回答：怎样才算“做好”？如果能把任务拆分成若干子任务，那么确定“做好”的标准可能更容易达到。

以上为我在读此书上半部分的摘抄笔记！

自我感触：很多时候，也许，我自己正是李笑来老师文中所说的大部分人，大部分长期只是空想梦想，却从来没有脚踏实地去认清现实，承认现实，并且做好当下工作的人。

为什么这么多年以来，总是一个又一个的梦想想去实现，但是一年过去了，我们还是在原点，两年过去了，我们还是在习惯放弃中焦虑，三年过去了，我们还是在评判别人，抱怨别人，抱怨生活不公平的路上，一直不断前行！

说是在不断前行，其实，只是时间在走，我们变老，生活变得更糟糕，我们更焦虑而已！

回看过去的时间，我们好像很难好好做完一件事，都不说成功，就是很好的完成，很好的结束都没有做到。

而当我们面对失败或者说面对困难的时候，大部分情况，我们选择的都是逃避，或者视问题而不见！总是期待问题会自己解决！

从来不知道反思，只有在问题不得不去面对的时候，才去面对问题，而这时候，大部分都是焦虑的情绪！

这种焦虑的情绪，只是让事情更糟糕！而我们却因为焦虑，连最简单的工作都没有办法进行下去！

好吧，还是给自己点信心，至少，这几年，学习，看书这个习惯是有所长进，能听进去一些批评的意见，其他的，可能还是继续努力之中！